工业和信息化部教育与考试中心关于征集遴选工信领域职业技能提升培训项目的通知

2026-06-25 工业和信息化部教育与考试中心 4

部属单位、部属高校、科研院所、行业协(学)会、各类企业及社会培训机构:

为深入贯彻落实“十五五”规划纲要中“大规模开展职业技能培训。以市场化培训为主导、行业企业自主培训为主体,充分发挥院校、社会化培训机构等优势作用,扩大高质量培训供给”,认真落实国务院就业促进和劳动保护工作领导小组《关于开展大规模职业技能提升培训行动的指导意见》(国就劳发〔2025〕4号)文件精神,锚定实现新型工业化关键任务,推动信息化和工业化深度融合,因地制宜发展新质生产力,工业和信息化部教育与考试中心(以下简称“我中心”)以2021年发布的工信领域《职业技能提升培训项目指导目录》为基础,遴选更新一批产业发展急需、行业特色鲜明、产教融合突出的培训项目,进一步夯实技能培训基础能力。现面向社会公开征集工信领域优质培训项目,欢迎相关单位积极申报,具体通知如下。

一、基本原则

(一)顺应产业导向,优先重点落实

培训项目聚焦传统产业数智化改造升级、新兴产业提质扩容、未来产业前瞻布局三大方向,立足制造强国、网络强国建设重点领域,优先遴选能够补齐产业人才短板、突破技术瓶颈、适配新兴岗位需求的优质培训项目,赋能产业链高质量发展。

(二)深化产教融合,凸显行业特色

培训项目深度对接行业标准、岗位规范、生产实际与前沿技术,紧扣工信行业发展特性,聚焦核心技能与前沿技术培育,强化企业主体地位,深化校企、校地及产教联合体协同育人;规避同质化通用培训,具备鲜明的行业特色与不可替代性。

(三)夯实培育基础,赋能提质增效

申报单位须具备完善的课程体系、专业的师资队伍、规范的管理制度和成熟的实训条件;健全培训全过程管理与成效评估机制,总结形成可落地、可复制、可规模化推广的人才培育经验做法,引领行业技能培训提质升级。

(四)坚持动态迭代,精准供需匹配

课程定位紧跟产业技术迭代升级、生产模式变革和岗位能力更新需求,建立培训项目动态优化、迭代更新机制;持续优化课程内容、培育模式和实训体系,精准对接企业用人需求、产业发展需求和人才成长需求,有效解决产业人才供需错配问题,实现人才培育与产业发展同频同步、精准适配。

二、征集范围

本次征集面向全国范围内从事工业和信息化领域相关培训工作的高等院校、职业院校、科研院所、行业协会、龙头企业、社会化培训机构等合法合规运营的独立法人单位。

三、申报要求

(一)领域范围

面向新一代信息通信技术、集成电路、人工智能、智能制造、工业互联网、机器人、智能网联新能源汽车、网络和数据安全、新材料、低空装备等制造强国、网络强国建设重点领域。

(二)具体要求

1. 培训项目具有先进性、紧迫性、重要性,突出“高精尖缺”导向,适配“岗位需求+技能培训+技能评价+就业服务”四位一体项目化培训特征,满足“培评用”衔接强、“短平快”就业稳的特点,注重理论学习和实操能力的协同培养。

2. 支持鼓励国家先进制造业集群、国家高新技术产业开发区、制造业单项冠军企业、高技能人才培训基地、技能大师工作室、专精特新企业、“小巨人”企业以及龙头企业、链主企业等积极申报。

3. 培训项目须经过调查论证等必要步骤,提出明确的培养目标,符合职业技能提升培训特点和要求;优先遴选获得省级及以上奖项、纳入地方重点培训目录、企业定制化高频采购的项目。

4. 培训课程原则上初、中级不低于24学时、高级不低于40学时,每学时不低于45分钟;项目已稳定开展6个月及以上,累计培训人数不少于300人;具备规范成熟可行的评价标准、培训实施方案及软硬件条件;课程内容须有自主知识产权或授权。

5. 培训方式满足线上、线下或线上线下相结合的授课需要,鼓励融入数字技术(如虚拟仿真、线上线下融合培训模式),创新培训方式和评价机制。

四、申报流程

(一)单位内审。各申报主体(联合体)应在报送前认真完成单位内审,确保申报材料填写真实、完整、准确、规范;属于联合体申报的培训项目,由联合体单位共同盖章,对材料完整性和真实性负责;培训项目申报表中,须对联合申报的培训项目内容的归属权进行必要说明。

(二)材料报送。请申报单位填写《职业技能提升培训项目申报表》(见附件),并按要求提供课程大纲、师资简历、课件或教材、试卷等相关补充材料和场地照片,盖章后于2026年7月17日前将纸质材料快递至我中心、电子材料发送至指定邮箱。

申报材料请按照“申报单位营业执照/法人证书复印件/办学许可、《职业技能提升培训项目申报表》、师资证明、教材课件及题库(1-3套试卷)、培训场地和设备照片及其他补充材料”的顺序装订成册,在封面、目录和骑缝位置加盖单位公章。电子邮件标题以“2026年职业技能提升培训项目申报材料—申报单位全称—申报项目名称”命名。

(三)材料初审。我中心审查申报材料的完整性、合规性和可行性,通过初审的材料进入下一阶段审核,不符合申报条件的材料将告知申报单位补充或作废,不合格材料我中心不再退还并统一处理。

(四)专家评审。我中心邀请科研院所、高校、龙头企业、优质培训机构等单位的资深专家组成不同技术领域的专家组,分别按照领域方向、课程质量、师资实力、实施能力、预期成效等维度对申报材料进行复审和终审。

(五)项目公示。凡通过初审、复审和终审的培训项目,将在中心官网予以公示,接受社会各界监督,公示期为5个工作日。

(六)正式公布。公示期后无异议的培训项目纳入《职业技能提升培训项目指导目录(2026版)》,向社会公开发布。

五、其他事项

(一)凡培训项目经评审纳入《职业技能提升培训项目指导目录(2026版)》的申报单位,可按中心规定优先申请职业技能提升工程培训站点。

(二)纳入目录的培训项目实行动态管理,我中心定期开展年审复核,对不符合要求、成效下滑的项目予以退出,确保目录项目高质量与适配性。

六、联系人及联系方式

工业和信息化部教育与考试中心 

联系方式:010-68607749、68607759、68607754

申报邮箱:niujiehong@miiteec.org.cn

邮寄地址:工业和信息化部教育与考试中心

北京市石景山区政达路2号CRD银座A座501室

附件:职业技能提升培训项目申报表

工业和信息化部教育与考试中心

2026年6月24日


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